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Responsable Performance Industrielle F/H

Nous recherchons pour notre client, leader mondial de l’agroalimentaire, un Responsable Performance Industrielle F/H.

Localisation : Manche - 50
Référence : RPI23-10804-TS

Le poste

Rattaché à la Direction des Opérations, vous animez la démarche Performance et assurez le déploiement de l’Amélioration Continue sur l’ensemble du périmètre dans un souci permanent d’atteinte des objectifs de résultats fixés et en cohérence avec la démarche TPM du Groupe.

A ce titre, vos missions seront de :

  • Déployer une culture d’amélioration continue en favorisant l’adoption des méthodes et des bonnes pratiques dans une recherche permanente de promotion de l’efficacité.
  • Former et accompagner les équipes sur les méthodologies, les outils d’amélioration continue et le fonctionnement en mode projet.
  • Animer les Coordinateurs TPM Usine.
  • Développer et mettre en œuvre le Master Plan afin d’optimiser l’efficacité opérationnelle et la performance globale des sites.
  • Diriger des projets d’amélioration continue en collaborant avec les différentes équipes et Usines.
  • Analyser les processus et les performances opérationnelles afin d’identifier les goulots d’étranglement, les inefficacités et les opportunités d’optimisation permettant ainsi d’alimenter de façon continue l’entonnoir de performance.
  • Assurer le reporting performance en étroite collaboration avec le Contrôle de Gestion (mesure de l’atteinte des résultats, suivi de l’ensemble des projets, …)
  • Être à l’écoute de l’évolution des nouvelles technologies (digitalisation, robotisation, process, permettant aux Usines d’être dans une constante dynamique Best in Class et proposer les projets en cohérence avec la stratégie industrielle.
  • Accompagner la Direction des Opérations dans l’élaboration, la mise à jour du Schéma Directeur Industriel et des Schémas Directeurs Usines (périmètre de 3 sites).

Le profil

De formation supérieure (Ingénieur ou équivalent), vous justifiez de 5 ans minimum sur un poste similaire.

Curieux et ouverture d’esprit, vous êtes force de proposition auprès de la direction.

Votre rigueur, vos qualités relationnelles, vos capacités d’analyse et de synthèse, et votre sens de l’organisation seront des atouts pour maîtriser les enjeux de ce poste.

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