Achat / Logistique / Transport
Les fonctions Achat, Logistique & Transport sont au cœur de la compétitivité et de la performance opérationnelle des entreprises. Présentes dans tous les secteurs (industrie, distribution, services, e-commerce), elles assurent la maîtrise des approvisionnements, l’optimisation des flux physiques et financiers, et la satisfaction des clients. Ces fonctions stratégiques contribuent directement à la rentabilité et à la résilience des organisations.
Que signifie « Achat / Logistique / Transport » ?
Cela regroupe trois domaines de fonctions complémentaires :
- Achat : identification et sélection des fournisseurs, négociation des conditions, contractualisation, suivi de la qualité et des coûts, sécurisation des approvisionnements.
- Logistique : organisation et pilotage des flux internes et externes, gestion des stocks, entreposage, préparation des commandes, coordination de la supply chain.
- Transport : gestion des flux amont et aval, affrètement multimodal (routier, maritime, ferroviaire, aérien), livraison dernier kilomètre, optimisation des délais et des coûts.
En pratique, c’est un pôle ou une direction qui regroupe ces expertises sous la bannière Supply Chain, souvent rattachée à la direction générale ou industrielle.
Missions clés
Stratégie achats : sourcing, appels d’offres, négociation, gestion fournisseurs, réduction des coûts.
Approvisionnement : planification des besoins, sécurisation des stocks, anticipation des risques de rupture.
Logistique opérationnelle : gestion des entrepôts, optimisation des flux, automatisation des process.
Transport : choix des modes, affrètement, gestion des prestataires, réduction des émissions carbone.
Pilotage supply chain : mise en place d’indicateurs de performance (KPI), suivi des coûts logistiques, amélioration continue.
Digitalisation : utilisation d’ERP, TMS, WMS, outils data et IA pour fiabiliser et fluidifier la chaîne.
Compétences attendues
Les cadres dirigeants de ces fonctions combinent expertise technique, vision stratégique et capacité de pilotage transverse. Ils doivent :
- maîtriser les achats stratégiques et opérationnels,
- connaître les réglementations transport et douane,
- piloter une supply chain complexe et internationale,
- être capables de réduire les coûts tout en améliorant le service,
- savoir manager des équipes pluridisciplinaires et multiculturelles,
- intégrer la dimension RSE et transition énergétique dans leurs choix.
Exemple de « fiche de poste »
Intitulé : Directeur Supply Chain / Achat / Logistique / Transport – Membre du CODIR
Missions principales :
- Définir et piloter la stratégie achats et supply chain,
- Superviser les approvisionnements, entrepôts et transport,
- Négocier avec les fournisseurs et prestataires logistiques,
- Mettre en œuvre des projets d’optimisation des coûts et délais,
- Assurer la conformité réglementaire (douane, sécurité, environnement),
- Manager des équipes achats, logistique et transport,
- Intégrer les enjeux RSE et innovation digitale.
Profil recherché :
- Bac+5 école de commerce, ingénieur ou master supply chain/achats,
- 10–15 ans d’expérience en achats/logistique/transport dans ETI ou groupe international,
- Maîtrise des systèmes ERP, TMS, WMS,
- Anglais courant, expérience internationale appréciée.